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员工被无故开除,公司用122斤硬币赔付!结局大快人心
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简介据三湘都市报报道,今年5月,小兰化名)入职长沙市某健康管理公司,试用期工资为7200元每月。令她意外的是,上班十余天就遭无故开除。经劳动仲裁,公司需支付小兰工资及赔偿金共计1万元,可公司对此却是一拖再 ...
据三湘都市报报道,员工今年5月,被无币赔小兰(化名)入职长沙市某健康管理公司,故开试用期工资为7200元每月。司用令她意外的斤硬局是,上班十余天就遭无故开除。付结
经劳动仲裁,快人公司需支付小兰工资及赔偿金共计1万元,员工可公司对此却是被无币赔一拖再拖。当开福区人民法院送达执行通知书后,故开被执行人仍未在指定期限内履行。司用
9月14日,斤硬局当开福区法院执行干警陪同申请执行人小兰来到该公司办公地后,付结被眼前的快人一幕惊呆了。
桌上、员工地上码放了大量硬币,
面额为一角至一元不等。
原来这些硬币是公司老板指示员工
通过多家银行特意兑换而来。
1万元硬币重达122斤!
最终
执行干警陪同申请人
现场清点硬币并存至银行
此案执行完毕
9月22日,长沙市开福区人民法院执行干警来到这家健康管理公司,就其蓄意兑换硬币以支付案款的行为予以惩处,对该公司法定代表人王某某罚款5000元。
法院认为,硬币不属于本案被执行人日常经营活动中经常使用的货币,其蓄意兑换行为具有明显的消极对抗执行意图,让执行干警及申请执行人现场点收硬币的举动系对司法资源的浪费,亦是对劳动者尊严的践踏,故被执行人上述行为属于以其他方法阻碍司法工作人员执行职务的行为,依法应予惩处。
新闻晨报记者查询发现
类似“硬币赔偿”的案例
时有发生
而这些当事人
要么被训诫要么被罚款
其中有人被重罚5万
可以说是搬起石头砸了自己脚!
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